Starfish Retrospektive – optimale Teamarbeit

Eine Retrospektive bezeichnet das zyklische Zusammentreffen eines Teams zum Austausch von Informationen. Beim Vorgehen nach Scrum treffen sich die Teammitglieder, wie Entwickler, Scrum Master und Product Owner. Dabei steht die kontinuierliche Verbesserung der Zusammenarbeit ebenfalls im Fokus. Deshalb wird gerne die bekannte und effektive Starfish Retrospektive angewandt. Starfish heißt übersetzt „Seestern“ und bezeichnet die sternförmig unterteilten fünf Kategorien, in denen die Aspekte der Zusammenarbeit eingeordnet bzw. vermerkt werden. Sie werden wie folgt definiert:

1. Start doing (ab sofort anwenden)
Diese Punkte sollen in Zukunft ausprobiert bzw. bearbeitet werden. Das können Impediments (Hindernisse) sein, die ein Projekt blockieren. Die Darstellung bzw. Auflistung erfolgt beispielsweise in einem Impediment Board. Das kann die Form eines Taskboards haben und aus drei Spalten bestehen (zu erledigen/in Bearbeitung/Fertig).

2. More of (mehr davon)
Es werden Punkte aufgelistet, die beschreiben, was in Zukunft besser genutzt werden sollte. Dafür eignet sich das Story-Mapping, ein effektives Tool, um bei Projektbeginn ein visuell strukturiertes Backlog zu erstellen.

3. Less of (weniger davon)
Es werden Vorgänge notiert, die nicht optimal funktionieren und zukünftig vermieden werden sollten. Für die Umsetzung eignet sich das Apprenticing bei Anwendern. Ein Praktikant führt die Tätigkeit eines Mitarbeiters aus und hat innovative Erkenntnisse.

4. Stop Doing (nicht mehr anwenden)
Es wird eine Liste erstellt, was in der Zukunft nicht mehr praktiziert werden sollte. Die manuelle Beschreibung einer Traceability dient dabei der Zurückverfolgung von Prozessen.

5. Keep doing (weiter anwenden)
Es wird alles aufgelistet, was gut funktioniert und weiterhin angewandt bzw. genutzt werden sollte. Ein Team Estimation Game hilft dabei, den relativ benötigten Aufwand für Backlog Items zu schätzen.

Es ist durchaus empfehlenswert, unterschiedliche Varianten von Retrospektiven zu nutzen bzw. anzuwenden. Das bringt Abwechslung in die Kommunikation zwischen den Teammitgliedern und kann die Aufmerksamkeit fördern. Die reduzierte Variante der klassischen Starfish Retrospektive, der Small Starfish, ist ebenfalls sehr beliebt bei Scrum Mastern. Sie wird ebenfalls in Form eines Seesterns dargestellt, allerdings mit drei oder vier Kategorien statt fünf.