T-Karten-System

Mit Hilfe des T-Karten-Systems kann der Arbeitsalltag vor Ort organisiert werden. Dieses System wird meistens von Führungskräften genutzt. Jede verwendete Karte informiert über diverse Aktivitäten, welche einem Tag oder einer Uhrzeit zugeordnet werden können. Wenn die entsprechende Person die Karte wendet, werden die Fertigstellung der Tätigkeit oder die Erledigung der Arbeitsaufgabe signalisiert.

Diese T-Karten-Systeme sind in den verschiedensten Ausführungen erhältlich, in seltenen Fällen werden die Karten individuell angefertigt. Je nachdem, um welches Erfordernis es sich handelt, lagert die Führungsperson die Karten in ihrem Büro unter Verschluss, oder das System hängt öffentlich, zum Beispiel in der Produktionshalle. Dabei bleiben sensible Daten wie Kosten verdeckt. Die entscheidenden Kennzahlen sind dabei allerdings für alle sichtbar. Anhand dieses Systems erhält die Unternehmensführung einen schnellen Überblick über alle wichtigen Kennzahlen. Dabei können sie auf einen Blick erkennen, ob und an welcher Stelle etwas nicht so funktioniert wie es sollte. Das T-Karten-System kann als eine kostengünstige und einfache Methode gesehen werden, die zur Verbesserung der Zielorientierung und Zielerreichung beiträgt.